Evaluacija i motivacija zaposlenih

Motivacija zaposlenih da ostanu u preduzeću i vredno rade je kruna rada sa i na zaposlenima. Ako ste prethodno napravili dobru selekciju ljudi, obučili ih za posao koji se od njih očekuje, ništa gore nije od mogućnosti da ih u trenutku, kada treba najviše da daju, izgubite, jer su našli bolji posao.

Da li imate potrebu da bolje motivišete zaposlene, zadržite najbolje ljude, povećate produktivnost, smanjite troškove i pratite put strategije koji ste zacrtali? Rešenje leži u sistemu nagrađivanja zaposlenih na osnovu postignuća i zalaganja.

Ovo nije lak posao jer ćete se vrlo često susretati sa problemima kao što su: nemogućnost adekvatnog i preciznog merenja i rangiranja performansi zaposlenih, nepoverenje radnika u sistem i sl. Mi imamo stručnjake koji Vas mogu voditi i savetovati kako biste i taj zadatak uspešno ispunili.